能力開発推進委員会2024始動!「資格取得のすゝめ」

皆様こんにちは!

能力開発推進委員会です。

今年も皆様が自分自身のスキルを高めていけるよう、資格取得へのサポートのほか日々の仕事の取り組み方や私生活の過ごし方など「自分にとって、会社にとって、社会にとってプラスになる取り組み」をご紹介していきたいと思っております。

どうぞよろしくお願い致します!

さて、資格を取るとは言っても「費用も時間もかかるし、取得するメリットってあるの?」「資格を取らなくても独学の知識や経験があるから必要ないのでは?」・・・という方もいらっしゃるのではないでしょうか?

今回は資格取得することで得られるチャンスやメリットについて、お話していきたいと思います。

  • 考え方や視野を広げる大きなチャンス!

資格取得することの最大のメリットは、自分の考え方や視野が広がること

常に変化する現代社会において、常に新しい考え方や視点を身につけてアップデートしていくことは重要なことです。“学び”の重要性に気づき、仕事だけでなく“自己投資”できる人材こそ、社会で輝ける人材だと思います。


  • キャリアアップに繋がる!

資格とは、“個人の能力をはかる1つの指標”であり、客観的に自身の能力を評価された証明ともいえます。キャリアアップする上で、自分自身の能力を目にみえる形で証明する事は重要な事です。

リーダーシップに関する知識能力の資格(例:ビジネスマネージャー検定、プロジェクトマネジメント・アソシエイト認定資格など)もありますので、マネジメントのスキルにより秀でた管理職を目指したいという方は、取り組んでみてはいかがでしょうか。

  • 自信に繋がる!

資格取得という自己投資を行う事で、「自分はその分野のスキルを持っている」ということが自信になっていきます。

また、計画的に学習を進めることにより日々の生活にもメリハリが生まれ、仕事だけでなくプライベートな時間にも良い影響を与えてくれます。

いかがでしたでしょうか?

資格取得するメリットとは、スキルアップやキャリアアップだけでなく、日々の時間の使い方など自分自身の生活スタイルを変えるきっかけにもなっていきます。

最初からいきなり難易度の高い資格取得を目指すのではなく、無理なく短時間の学習で取得できるような資格からチャレンジしていくと良いかと思います。

また、資格取得にあたり、厚生労働省の「教育訓練給付制度」など、働く方々のキャリア形成を促進する国からの補助金についても様々なものがありますので、ぜひ活用して頂きたいと思います。

今年も始まって早2ヶ月となります。

1年間で計画的に学習をしていけば、資格取得もできて日々の達成感にも繋がっていきます。自分自身の為だけでなく、社会にとってより良い人材となれるよう自分磨きをしていきましょう!

お読みいただき、ありがとうございました。

【地域貢献活動】クリーンパートナーって?

みなさんこんにちは、地域貢献推進委員会です。

皆さんは川越市のクリーンパートナーという制度をご存じですか?

年6回以上の清掃活動を行おうとする団体で、活動場所が活動する団体の所有、管理する土地や建物の周囲のみでない団体は、クリーンパートナーとして認定していただけます。

詳しくはこちらのサイトをご覧ください。

「SDGsの03地球環境を守ろう!」を推進すべく、弊社も微力ながら、クリーンパートナーとして、清掃活動を行なっています。

毎回必ず、タバコをはじめ、袋ゴミや缶ゴミなど、様々なものが落ちています。
その時の模様は、是非これらの動画をご覧ください。

@ecostation_member

地域貢献推進委員会 主な活動3選 ゴミ拾い スポーツ選手 スポンサー #まつり #川越 @takizawahirohito #coedokawagoefc #百万灯夏まつり

♬ オリジナル楽曲 – エコーステーション – エコーステーション

いつか、ゴミ拾い活動をしなくても、ゴミが落ちていない街を願って、私達はこれからも清掃活動を続けていきます。

健康生活推進委員会2024年度活動開始

こんにちは、健康生活推進委員会です。

今年1回目のコラムは、当委員会が行っていく活動内容について書かせて頂きます。

まず、当委員会の活動目標は「人生100年健康生活でイキイキ働ける環境創り」です。
社員全員が1日でも長く、健康で活動的に仕事を出来るように色々とサポートしていきます。

主な活動内容

・健康優良法人認定の継続 ブライト500取得へ
全従業員の健康管理、健康推進への取組みを行っていきます。

・スポーツエールカンパニー認定の継続 ゴールド獲得を目指す
全従業員の健康増進の為に運動の促進、情報発信をしていきます。

・くるみんの取得
仕事と子育ての両立支援に取り組み、くるみんの取得を目指していきます。

・小江戸川越ハーフマラソンへの参加
地域の活性化、従業員の健康促進の為に、今年も参加してまいります。

・ラジオ体操の推進、ジムトレーニング動画の作成
弊社でも就業前に行っているラジオ体操をさらに推し進め、健康促進を行っていきます。体力づくりのサポートを出来るようなトレーニング動画を作成していきます。

・社員の肉体改造サポート
1年間をかけて、無理のない肉体改造、ダイエットサポートに取り組んでいきます。

以上が健康生活推進委員会が年間を通して活動していく内容となります。

活動内容を1つ1つ、意味を持った内容にしていきますので1年間どうぞ宜しくお願い致します。

経営理念推進委員会 2024年活動開始!

こんにちは!経営理念推進委員会です。

2024年は昨年と違うメンバーも加入し、新たな体制で活動して参ります!

今年度も引き続き、会社の「DNA」である経営理念を浸透、推進していくために、様々な活動をしていく予定です。

特に、進めていきたいのは、「会社の歴史を知る」為の施策です。

過去を理解し、現在を見つめ、未来を築くためには、その歴史を大切にすることが不可欠です。

皆様も、所属する組織、会社の歴史を正しく理解していますでしょうか?

今につながり、活かしていく為のヒントがたくさんあると思います。

是非、調べてみてはいかがでしょうか?

たくさんの有益な情報をコラムにて発信していきますので、お楽しみに!

【ISMS】令和6年「サイバーセキュリティ月間」

皆さん、こんにちは!株式会社エコーステーションISMS推進委員会です。

今年も皆さんにお役立ちする情報をお届けしていきますので是非最後までお付き合いください♪

さて今回は、政府が推進している「サイバーセキュリティ月間」についてご紹介します。

\サイバーセキュリティ月間とは・・・/

政府では、重点的かつ効果的にサイバーセキュリティに対する取組を推進するため、毎年2月1日から3月18日までを「サイバーセキュリティ月間」としています。

この間、政府は国民のサイバーセキュリティへの関心を高め、理解を深めるべくサイバーセキュリティに関する様々な取り組みを集中的に行っていきます。

●2月1日は「サイバーセキュリティの日」

2014年に内閣官房サイバーセキュリティセンター(NISC)によって2月1日が「サイバーセキュリティの日」として制定されました。

サイバーセキュリティ月間中は、内閣サイバーセキュリティセンター(NISC)のウェブサイトにて、サイバーセキュリティ月間の特設ページを公開し、全国で開催されるサイバーセキュリティに関するセミナーやイベント情報などを地域別に紹介しているので、是非チェックしてみてください!

弊社でも情報セキュリティ対策に力を入れていきながら、サイバーセキュリティ月間期間中にもセミナーや情報発信を行ったりする予定ですので是非チェックしてみてください。

最後までご覧いただき、ありがとうございました。

2023年 健康生活推進委員会の活動報告

今年最後のコラムは、年間の活動を3項目に分けて書かせて頂きます。

1.コラム(毎月、運動・食事・睡眠を題材にしたコラムを作成)
・ラジオ体操最強説 ラジオ体操が体にどのような健康効果をもたらすのか。
・食事は「量より質」 質の高い食事とはどんな食事なのか? 
・睡眠と幸福度について 睡眠は心の安定と幸福感を築くために重要なものである。
この他にも色々なコラムをアップさせて頂きました。

2.活動内容
・スポーツエールカンパニーの申請手続
・健康経営優良法人の申請手続き
・協会けんぽ 健康宣言実施シート提出
・ストレスチェックの実施
・ESGAcademyワークショップ
「体のしくみについて」「オフィストレーニング(実践編)」
「人間形成に重要な栄養素タンパク質について」「メンタルヘルス 自己肯定感」
計4つのワークショップをさせて頂きました。

3.小江戸川越ハーフマラソンへの参加
ハーフと10キロにエントリー 参加者は全員完走致しました。
小江戸川越ハーフマラソンは地域活性化の為、これからも毎年参加して参ります。
最後に、当委員会は全従業員が1日でも長く健康で活動的な生活を送る為の、
サポートをすることを目標としてやって参りました。
様々な活動を通じて、少しでも健康を意識して頂けていたら幸いです。

来年も今年の反省を活かし、良い委員会にしていきたいと思います。 1年間、色々とご協力頂きましてありがとうございました

【ISMS】ISO27001維持審査クリアしました!

皆さん、こんにちは!株式会社エコーステーションISMS推進委員会です。

弊社では、情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の国際規格「ISO/IEC27001:2013」の認証を2022年12月に取得し、本認証に関する維持審査を実施していただきました。

そこで今回は、情報セキュリティ対策に対する重要性が増す中で、今後ISO27001を取得したい!とお考えの方に向けて取得や継続維持のポイントについて、実際に審査員の方から評価いただいた点も含めてご紹介します。

\弊社の取り組み/

  • リモートワーク中の従業員に対するセキュリティ対策

弊社では、リモートワークをしている従業員に対して在宅手当を支給したり、リモートワーク環境整備の援助を行っています。
例えば、弊社ブランドの小江戸コピーや小江戸セキュリティ等を支給し、リモートワーク環境下においても情報セキュリティ対策が出来るように仕組化しております。

  • 従業員に対して情報セキュリティに関する情報を定期的に発信

弊社では、ISMS推進委員会を設けて、四半期に一度関連会社も含めて全社員に向けてワークショップを実施したり、定期的に情報セキュリティ対策などの情報発信をしています。
その一環で個人ロッカーの鍵が閉まっているか、車輛に個人情報が記載されている書類等は置きっぱなしにしていないか等、定期的にチェックをしています。

  • 入退室情報の管理

弊社では、顔認証システムにより入退室を管理しています。誰がいつ出入口を通ったのか確認が出来たり、iPad受付で来客情報のログも取得できるのでセキュリティをしっかりと担保できています。
今回の維持審査では、特にリモートワーク中の従業員に対する情報セキュリティ対策について評価いただきました。

最近は在宅やカフェなどでリモートワークされる方も多くなったので、オフィス内のセキュリティ対策だけでなく、リモートワーク中でのセキュリティ対策の強化もしていくことがとても重要です。
当委員会では、今後も日々情報セキュリティ対策に力を入れていき、定期的に情報発信をして参りますので、是非チェックしてみてください。

また、弊社の働き方についてはHPでも詳しくご紹介しておりますので、是非そちらもご参考にしてみてください♪

最後までご覧いただき、ありがとうございました。

2023年も沢山の地域貢献を行いました

今年は地域貢献推進委員会の一員として、様々な活動に参加しました!

地元の公園や道路を綺麗にするためごみ拾いを定期的に行い、地域の美化に貢献しました。

また、夏の風物詩である「川越百万灯夏祭り」では、出店を通じて地域の魅力を発信しました。美しい提灯の光に包まれた街並みに、多くの方々が訪れ、地域の賑わいを実感することができました。

川越まつりや鶴ヶ島産業まつりにも出店し、多くの笑顔と地域の皆さんと交流を得ることができました。

これらの活動を通じて、私たちは地域の方々との絆を深めることができました。

地域の魅力や文化を大切にし、愛着を持って地域を支えることの重要性を再認識しました。

来年も引き続き、地域に貢献する活動に取り組んでいきたいと思います。より良い地域づくりに貢献していくために、精一杯努力してまいります。

地域のみなさまのご支援とご協力に心から感謝申し上げます。

能力開発推進委員会 1年間の軌跡

能力開発推進委員会1年間の軌跡

こんにちは、能力開発推進委員会です。
今季最後のコラムですので、我々の委員会の活動の軌跡をご紹介できたらと思います。

2022年

12月 -委員会発足・委員長決定-
第一期能力開発推進委員会の発足・委員長決定
結成当初2名からのスタート

2023年


1月  1年間の目標・活動計画の作成-
   コラム “リスキリングについて”
   社内アンケート ”資格取得状況について” 
   ワークショップ実施”1年間の目標について”

2月 コラム
   アンケート ”時間について社員が抱く問題の抽出”
   新メンバー加入。

3月 コラム “福利厚生について”
   資格取得に役立つ福利厚生を会社と提携し確立。

4月 コラム ”ITパスポートと情報セキュリティマネジメントについて”
   ワークショップ ”時間の使い方に関して”
   退勤後、資格取得学習の為のESTの勉強開放制度確立
   新メンバー加入。

5月 コラム ”リスキリング革命を起こすための時間の使い方について”
   アンケート ”現時点での資格取得結果”

6月 コラム ”最強の習慣化のテクニックとは”
   アンケート ”資格について・EST利用状況について”

7月 コラム ”マンダラチャートについて”
   ワークショップ ”マンダラチャートについて”
   出勤前EST勉強開放制度確立。

8月 コラム ”能力開発成功者の声1 -食品衛生責任者編-”

9月 コラム ”能力開発成功者の声2 -クリエティブデザイナー編-”
   アンケート ”資格取得状況について・EST利用状況について”

10月 コラム “能力開発挑戦者の声 -安全確保支援士編-”
   ワークショップ”活動内容についての報告”
   新メンバー加入。

11月 コラム “新メンバーへのインタビュー”

12月 コラム “能力開発委員会の1年間の軌跡”
   アンケート予定 “資格取得状況と課題の抽出”
   ワークショップ ”活動実績報告と1年間の軌跡”

当委員会では、リスキリング対策や社員の人生がより豊かになる様なコミュニティーの基盤を作ることを目的として活動して参りました。

資格の取得は、社会的なステータスになるだけではなく、学びを通して様々な発見をし、挑戦する人の人生を豊かにしてくれるものです。

今季の活動を元に、来年も更なるサポートいたします!
今後もよろしくお願いいたします!
1年間、能力開発推進委員会の活動にご協力くださりありがとうございました!


小江戸川越ハーフマラソンに参加しました!

こんにちは。健康生活推進委員会よりお知らせです。

当委員会では従業員の健康増進のため「小江戸川越ハーフマラソン」への参加を奨励しています。
今年は8名の社員がこのイベントに参加しました。

「小江戸川越ハーフマラソン」は毎年11月に川越市で行われるマラソンで
毎年1万人以上のランナーが参加する大きなイベントです。

ハーフ(21・0975キロ)と10キロ、小学生も参加できる「Fun Run」(約4キロ)が行われ、川越水上公園、蔵造りの町並みなど川越の景色を楽しみながら走ることができます。

当日は小雨で気温も低く厳しいコンディションでしたが、参加した社員全員が楽しく完走することができました。

大会前にジムに通ってトレーニングを始めるなど、このイベントを通じて、社員の健康的な運動習慣を促進することができました。
皆で完走目指して取り組むことでチームワークや連帯感の強化に貢献できたと感じます。
来年もエコーステーションでは「小江戸川越ハーフマラソン」への参加を推進し、健康的な運動習慣のきっかけとしたいです。